Alibaba plant Einstellung von 60-jährigen Arbeitnehmern für 50.000 Euro Jahresgehalt.

Nicht nur junge Technikfreaks können ein hohes Gehalt verdienen: Alibaba plant, zwei Mitarbeiter im Alter von über 60 Jahren mit 350.000 Yuan bis 400.000 Yuan (44.440 Euro bis 50.790 Euro) Jahresgehalt für seine E-Commerce-Plattform Taobao in Hangzhou in der Provinz Zhejiang Provinz einzustellen. Laut einer Stellenanzeige vom Dienstag will der Internetgigant Nachforscher einstellen, um Taobao dabei zu helfen, die Erfahrungen seiner Nutzer auf seiner neuen kundenspezifischen Einkaufsplattform zu sammeln, die die Interaktionen zwischen Familienmitgliedern verbessern wird. Alibaba sagte, die Bewerber sollten eine Gruppe beeinflussen können, also beispielsweise Teamleader beim Square Dance oder Mitglied des Nachbarschaftskomitees sein, sollten mehr als drei Jahre Online-Shopping-Erfahrung haben, Interesse an sozialem Unternehmertum zeigen und gern Bücher über Psychologie und Soziologie lesen. Abgesehen davon sollten sie gute Zuhörer sein, gut mit Kindern umgehen können, stabile Gruppen von Freunden haben und eine gute Kommunikationsfähigkeit haben.

Es gab riesige Resonanz auf das Stellenangebot, und das Unternehmen nimmt derzeit Kandidaten für ein Vorstellungsgespräch in die engere Wahl. Einige junge Leute sagten, sie würden ihren Eltern vorschlagen, sich um die Stelle zu bewerben. „Wow! Meine pensionierten Eltern könnten einen Job mit einem Jahresgehalt von 350.000 Yuan bis 400.000 Yuan bekommen“, kommentierten einige junge Leute.

Ein Screenshot des Stellenangebots von Alibaba vom 17. Januar 2018.